19 Mart
2004
SİRKÜLER NO:
2004/062 – İK
Konu: İşverenlerin Elli veya Daha Fazla İşçi
Çalıştırdıkları İşyerlerinde Çalıştırmaları gereken Özürlü, Eski Hükümlü ve
Terör Mağduru Çalıştırma Oranlarının Belirlenmesi Hakkındaki Karar
yayımlanmıştır.
İşverenlerin elli veya daha fazla işçi çalıştırdıkları
işyerlerinde çalıştırmaları gereken özürlü, eski hükümlü ve 3713 sayılı Terörle
Mücadele Kanununun ek 1 inci maddesinin (B) fıkrası kapsamındaki terör mağduru
çalıştırma oranlarının belirlenmesine ilişkin 2004/6976 nolu Bakanlar Kurulu
Kararı 19.03.2004 tarih ve 25407 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanmış
bulunmaktadır. Sözkonusu Karar yayımı 01.01.2004 tarihinden geçerli olmak üzere
yayımı tarihinde yürürlüğe girmiştir.
Bilindiği üzere 4857 sayılı İş Kanununun 30 uncu
maddesine göre işverenlerin elli veya daha fazla işçi çalıştırdıkları
işyerlerinde çalıştırmaları gereken özürlü, eski hükümlü ve 3713 sayılı Terörle
Mücadele Kanununun ek 1 inci maddesinin (B) fıkrası kapsamındaki terör
mağdurları için öngörülen toplam çalıştırma oranı % 6'dır.
01.01.2004 tarihinden geçerli olmak üzere yayımı
tarihinde yürürlüğe giren 2004/6976 Karar ile bu oranların dağılımı;
Kamu işyerlerinde; - özürlüler için % 4,
- eski hükümlüler için % 2,
Özel
sektör işyerlerinde; - özürlüler için % 3,
- eski hükümlüler için % 1,
- terör mağdurları için % 1
olarak belirlenmiştir.
Özel sektör işyerlerinde kalan % 1'lik oran, işverenlerin
tercihine göre, özürlü veya eski hükümlü çalıştırma yönünde kullanılacaktır.
Yukarıda bahsi geçen madde kapsamına giren özel sektör
işyerlerinde işverenler, kalan % 1'lik
oranın kullanımı ile ilgili tercihlerini, bu Kararın yayımlandığı tarihten
itibaren 15 gün içinde bulundukları yerdeki Türkiye iş Kurumu il ya da şube
müdürlüğüne bildireceklerdir.
Kararın yayımlandığı tarihten sonra kapsama giren özel
sektör işyerleri de kapsama girdikleri tarihten itibaren 15 gün içinde
bulundukları yerdeki Türkiye İş Kurumu il ya da şube müdürlüğüne % 1'lik oranı
kullanım tercihleri ile ilgili olarak bildirimde bulunacaklardır.
Yer verilen konularda ek
bilgi istenildiğinde lütfen bizimle temasa geçiniz.
Saygılarımızla,
SİGMA
YEMİNLİ MALİ MÜŞAVİRLİK A.Ş.
NE